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咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘10名合同聘用工作人員公告

共計9個崗位,招 10查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)湖北省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案的一所綜合性公辦高職院校。因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘合同聘用(無編)工作人員10名?,F(xiàn)將本次招聘工作有關(guān)事項公告如下:

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.碩士研究生年齡35周歲以下,即1990731(含)以后出生。詳見《咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘合同聘用工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

7.具備崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的,不得報名參加考試:

1.現(xiàn)役軍人;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

3.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

4.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘公告在咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布。發(fā)布時間為2025723。

(二)網(wǎng)上報名

自招聘公告發(fā)布之日起,考生可在咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)報名,網(wǎng)址:https://zp.xnec.cn/#/index,請【點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進行職位報名】

報名時間到20258317:00截止,每名報考人員限報一個崗位。

(三)資格審查

在考試當(dāng)天,先進行資格審查。報名考生按照學(xué)校要求須攜帶《咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘合同聘用人員報名登記表》(附件2)、本人身份證、碩士研究生畢業(yè)證書(教師崗6須出具本科畢業(yè)證、學(xué)位證)、碩士學(xué)位證書原件和教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、個人征信報告、中共黨員(含中共預(yù)備黨員)證明(由個人所屬黨組織出具)、崗位所需資格證書等相關(guān)材料參加資格審查。留學(xué)回國人員,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書。學(xué)校人事處對考生年齡、學(xué)歷、學(xué)位等重要信息進行核實,對提供虛假信息人員取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應(yīng)聘人員資格不符,隨時取消應(yīng)聘資格。

(四)組織考試

考試分為筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。

1.筆試。筆試實行百分制評分,考試范圍包括思想政治、教育學(xué)、心理學(xué)、職業(yè)教育、師德師風(fēng)、法律法規(guī)等內(nèi)容。學(xué)校不指定考試大綱、不委托任何機構(gòu)組織培訓(xùn)。參加筆試人數(shù)與崗位招聘計劃達到3:1即可開考;若參加筆試人數(shù)與崗位招聘計劃不足3:1,該崗位依然保留,但考生筆試成績需達到筆試考場平均分及以上方可進入面試。根據(jù)筆試成績排名先后,按崗位需求人數(shù)1:3比例確定面試人員名單,如有考生放棄面試資格則依次遞補;若有考生參加筆試但放棄面試資格,導(dǎo)致崗位參加面試人數(shù)與崗位招聘計劃不足3:1,該崗位依然保留,放棄面試資格人員分?jǐn)?shù)按0分計入面試成績;如參加面試人數(shù)為1:1時,考生面試成績須達到75分及以上,方可進入體檢和考察環(huán)節(jié)。

2.面試。面試采用專業(yè)試講方式進行,主要考核考生專業(yè)能力。專業(yè)試講分兩部分進行,其中第一部分由考生結(jié)合本人所學(xué)專業(yè)在考前自定試講內(nèi)容,并自帶PPTPPT不得泄露個人信息)到考場進行試講,試講時間5分鐘;第二部分試講內(nèi)容由學(xué)校委托專業(yè)水平高,符合保密要求等條件的考試服務(wù)機構(gòu)承擔(dān)命題工作的考官在考前從崗位對應(yīng)專業(yè)的課程中隨機抽取一門專業(yè)課程的一個章節(jié)作為試講內(nèi)容(專職輔導(dǎo)員崗位第二部分試講內(nèi)容為說班會)??忌囍v前封閉備課30分鐘,試講時間10分鐘。試講成績即為考生面試成績,實行百分制,其中第一部分占40%,第二部分占60%。試講成績最低合格線為60分,低于最低合格線的考生,不能進入體檢考察環(huán)節(jié)。

3.綜合成績計算辦法??忌C合成績采取百分制計算,分?jǐn)?shù)保留至小數(shù)點后兩位??忌C合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

4.確定考察對象。根據(jù)綜合成績排名先后,各崗位按1:1的比例確定考察對象名單。綜合成績相同時,首先符合公告中崗位優(yōu)先情形的優(yōu)先入圍體檢考察,如優(yōu)先情形一致,則按面試成績確定入圍體檢考察,若面試成績相同,采取加試方式確定入圍人選。若考察對象主動放棄,則可以根據(jù)綜合成績排名依次遞補,具體由學(xué)校研究決定。

(五)考試安排

考試時間、地點及考試成績在咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上進行公布,請應(yīng)聘者及時關(guān)注。

(六)體檢和考察。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??疾飙h(huán)節(jié)突出德才兼?zhèn)洌攸c考察其道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、職位匹配、資格條件等情況。

(七)公示和聘用

1.擬聘用人員在學(xué)校官網(wǎng)公示,公示時間為5個工作日。

2.公示期間反映有不符合上崗條件的問題并經(jīng)調(diào)查屬實的人員,取消聘用資格。公示期滿,符合條件的,經(jīng)學(xué)校黨委會研究確定后,辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。擬聘有人員試用期一年,經(jīng)考核合格的予以正式聘用,試用期包括在聘用期內(nèi)。

.其他事項

1.請考生保持通訊暢通,如通訊方式變更,應(yīng)及時主動告知報考單位,避免錯失聘用機會。

2.本次招聘工作不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦應(yīng)聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.因特殊情況需對此次招聘工作時間進行調(diào)整的,以咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布的公告為準(zhǔn)。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。要對照《崗位表》中的要求填寫和提供材料,并對填報和提供信息的真實性、準(zhǔn)確性負責(zé)。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

5.聘用人員名單確定后,本人不得另找工作單位,須按規(guī)定時間報到,與有關(guān)單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。

6.應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從考試組織方工作安排,對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

7.所列內(nèi)容由咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)解釋。

咨詢電話:0715-8217101

附件1(附件1)咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘合同聘用工作人員崗位表.xls

附件2:咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘合同聘用工作人員報名登記表.doc

附件3:操作手冊(應(yīng)聘人員)(1).pptx

咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處

2025723

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.xnec.cn/info/1137/201502.htm

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