根據(jù)工作需要，本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員2名，具體如下：

一、招聘崗位、計劃及報名條件

二、報名條件

（一）總體要求

具備良好的政治思想素質(zhì)，有高度的責任感和較強的事業(yè)心，熱愛高校教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德，符合各招聘崗位條件要求，身心健康，體檢合格。

（二）年齡要求

本招聘崗位條件中“年齡35周歲及以下”是指1989年7月24日（不含24日）以后出生。

三、報名辦法

1.報名時間：即日起至2025年8月1日17:00時止。

2.報名方式：采取網(wǎng)絡報名+發(fā)送相關電子材料至對應招聘單位聯(lián)系人郵箱176119402@qq.com（郵件主題及附件請注明擬應聘“部門名稱+崗位名稱+姓名+聯(lián)系電話”。例如：后勤管理辦公室＋資產(chǎn)管理員＋張三＋1390797xxxx）。

網(wǎng)上報名：應聘人員掃描如下二維碼，進入報名系統(tǒng)，填寫報名信息并提交。

報名僅能選擇其中1個崗位，不可同時報考多個崗位。若同時報考兩個及以上崗位視為無效報名，已參加考試的，成績一律無效。

報名系統(tǒng)二維碼（請點擊鏈接查看詳情）

3.報名時需提供材料：

（1）報名表（見附件）

（2）有效期內(nèi)的居民身份證（正反面）

（3）畢業(yè)證、學位證、帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，如獲取國（境）外學歷、學位的考生須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》等相關證明材料原件掃描件。

四、資格審查及考核方式

1.由家居現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院（南康）對應聘人員進行資格審查、考核；資格審查通過人員參加考核。

2.考核采取“面試”方式進行，面試主要考察應聘人員的思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、交流溝通能力、綜合分析能力、應變處事能力及相關知識等。根據(jù)考核成績排序，入闈人員考核成績不得低于60分，低于60分者不能進入考察。

3.考核時間、地點等具體事宜將在學校人事處（https://rsc.gnnu.edu.cn/）網(wǎng)站公布，請注意關注網(wǎng)站公告通知，指定時間未到者視為自動棄權(quán)。

4.報考人數(shù)未滿3人的崗位，取消該崗位招聘計劃。

五、體檢、考察、公示

1.體檢。根據(jù)考核總成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢在學校指定的地點進行，體檢標準參照《關于印發(fā)<江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）>的通知》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行，體檢費用自理。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。

2.考察。對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、心理健康、學習和工作表現(xiàn)等情況。

3.公示。對考察合格的擬聘用人員進行公示。

4.遞補。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，從報考該崗位成績合格的考生中，按考核總成績由高分到低分依次遞補。遞補人員應按規(guī)定進行體檢、考察及公示。其他原因造成的招聘崗位空缺一律不予遞補。

六、聘用及待遇

1.聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。

2.聘用形式及待遇。聘用方式及工資待遇參照《贛南師范大學合同制聘用人員管理暫行辦法》按合同制聘用。此外，每月由家居現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院額外發(fā)放崗位補貼。

七、聯(lián)系方式

1.家居現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院

聯(lián)系人:朱老師，聯(lián)系電話：13367076669

2.贛南師范大學人事處

聯(lián)系人：歐陽老師、羅老師，聯(lián)系電話：0797-8396991

咨詢時間：工作日9：00-11：30，14：30-17：00

報名郵箱：176119402@qq.com

贛南師范大學人事處網(wǎng)站：ttps://rsc.gnnu.edu.cn/

通訊地址：江西省贛州市蓉江新區(qū)師大南路

附件【贛南師范大學現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院（南康）2025年招聘合同制工作人員報名表.doc】

贛南師范大學人事處

2025年7月24日

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