江西大成資本管理有限公司是江西省農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司所屬二級(jí)企業(yè)。為滿足公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)研究決定面向校園公開(kāi)招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
招聘崗位及人數(shù):投資主管崗,1人。
二、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)定向增發(fā)投資項(xiàng)目、一級(jí)市場(chǎng)股權(quán)投資業(yè)務(wù)、年度投資發(fā)展計(jì)劃等。
三、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,面向校園公開(kāi)招聘,擇優(yōu)聘用。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,認(rèn)同企業(yè)文化,具有良好的政治品格、道德品質(zhì)、職業(yè)操守;
3.符合招聘崗位所需的資格條件,具有勝任崗位的身體條件和心理素質(zhì),組織紀(jì)律性強(qiáng),服從分配安排;
4.遵循國(guó)有企業(yè)任職回避相關(guān)規(guī)定。
(二)資格條件
1.境內(nèi)外普通高等院校研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(須在2024年12月1日至2025年8月31日畢業(yè)并取得國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位證或教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū))或處于擇業(yè)期內(nèi)、尚未落實(shí)工作單位的2023年、2024年畢業(yè)生(須已取得國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位證或教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)),專業(yè)不限。
2.中共正式黨員;有良好的文字能力、英語(yǔ)能力、協(xié)調(diào)與談判能力,須通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)考試,能適應(yīng)經(jīng)常出差。
五、工作地點(diǎn)
江西省南昌市。
六、用工方式和薪酬福利待遇
用工性質(zhì)為正式勞動(dòng)合同用工,與江西大成資本管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,員工薪資由基本工資與超額利潤(rùn)提成兩部分共同構(gòu)成。基本工資4400元(包含五險(xiǎn)一金),每個(gè)會(huì)計(jì)年度根據(jù)員工超額利潤(rùn)完成情況發(fā)放提成。投資主管在考核年度虧損且收益率低于同期上證指數(shù)和深證成指的平均值漲跌幅的,或在12個(gè)月內(nèi)未能成功投出一個(gè)項(xiàng)目的,將依據(jù)制度規(guī)定實(shí)施解聘處理。
七、招聘工作程序
根據(jù)考生報(bào)名情況組織招聘測(cè)試,具體流程為:發(fā)布招聘公告→網(wǎng)上報(bào)名→資格審查→筆試→確定面試入入圍名單→現(xiàn)場(chǎng)資格審查與面試→體檢與背景調(diào)查→確定擬錄用人選→集體研究→公示→辦理入職手續(xù)并報(bào)到。
(一)信息發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘通過(guò)江西省人才測(cè)評(píng)中心網(wǎng)站(https://jxrcrsksta.com/)進(jìn)行報(bào)名。招聘公告在江西5+2就業(yè)之家、江西省人才測(cè)評(píng)中心網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照崗位條件自行報(bào)名。不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試;已參加考試的,成績(jī)一律無(wú)效。
后續(xù)相關(guān)事項(xiàng)均在江西省人才測(cè)評(píng)中心網(wǎng)站平臺(tái)發(fā)布,如考生因查看其他渠道錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤或因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息的,后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年7月31日17:00。逾期報(bào)名視為放棄應(yīng)聘資格。
2.報(bào)名方式:應(yīng)聘者登入江西省人才測(cè)評(píng)中心網(wǎng)(https://jxrcrsksta.com/),點(diǎn)擊“江西大成資本管理有限公司第二批校園招聘公告”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人報(bào)考信息(每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效),按要求上傳所需提交的相關(guān)證明材料及本人近期(6個(gè)月內(nèi))1寸免冠彩色正面證件照(電子照片),完成在線報(bào)名。報(bào)考人員可于報(bào)名期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看報(bào)名反饋信息,并按相應(yīng)提示進(jìn)行操作,直至信息反饋為“報(bào)名成功”。未按要求進(jìn)行的,視為放棄。
3.報(bào)名材料具體如下(上傳材料需為PDF掃描件):
(1)本人簽字確認(rèn)的《應(yīng)聘登記表》(附件1);
(2)《應(yīng)聘人員近親屬排查表》(附件2);
(3)有效期內(nèi)的二代居民身份證;
(4)高等教育各階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)證件;英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)。
(5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))上下載并打印的高等教育各階段《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(暫未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,最高學(xué)歷未被認(rèn)證情況下提供《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》;
(6)相關(guān)職稱、職業(yè)資格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)等掃描件;
(7)2023屆、2024屆應(yīng)聘人員應(yīng)提供2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的有關(guān)證明材料;
(8)中共正式黨員相關(guān)證明材料;
(9)其他相關(guān)證明材料。
4.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間??忌稍?025年8月1日上午9:00至2025年8月3日下午14:30期間登錄江西省人才測(cè)評(píng)網(wǎng)(https://jxrcrsksta.com/),點(diǎn)擊“江西大成資本管理有限公司第二批校園招聘公告”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。如遇網(wǎng)頁(yè)信息顯示不全或錯(cuò)漏的,請(qǐng)聯(lián)系技術(shù)咨詢電話(提示:請(qǐng)考生將準(zhǔn)考證同時(shí)下載至手機(jī)保存,防止準(zhǔn)考證丟失而影響參考)。
(二)筆試
1.時(shí)間及地點(diǎn):筆試于2025年8月3日下午在南昌市進(jìn)行(如有變化,另行通知),具體地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證;
2.筆試內(nèi)容:主要考察崗位專業(yè)知識(shí)與公共基礎(chǔ)知識(shí)。卷面總分為100分,考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘;
3.筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序排名,按照崗位1:6的比例確定面試入圍人員名單,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入。參加筆試人員不足6人的則全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試成績(jī)低于80分的,不予錄用;
4.報(bào)考人員須同時(shí)持有效居民身份證(含臨時(shí)身份證或公安部門(mén)身份證明)和筆試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查與面試
1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查
(1)應(yīng)聘人員遞交的報(bào)名材料應(yīng)保證真實(shí)完整,若因本人填寫(xiě)簡(jiǎn)歷信息有誤或不全,影響資格審查的,由本人負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供虛假材料(如填寫(xiě)的簡(jiǎn)歷信息不實(shí)或存在欺騙、隱瞞親屬關(guān)系的情況等),一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘人員錄用資格。
(2)現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)及提交材料:另行公告,請(qǐng)考生密切關(guān)注。入圍面試考生在指定時(shí)間地點(diǎn)提交現(xiàn)場(chǎng)資格審查材料,未按要求參加的視為自動(dòng)放棄。
(3)因資格審查不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。資格審查合格后,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試
(1)面試方式和內(nèi)容:采取半結(jié)構(gòu)化面試的考試方式,面試主要考核考生的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維等能力,面試總分為100分。
(2)面試時(shí)間及地點(diǎn):面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn),面試有關(guān)事項(xiàng)另行公告;
(3)需特別說(shuō)明:若面試成績(jī)低于80分的,不予錄用;
(4)應(yīng)聘人員須同時(shí)持有效期內(nèi)的二代居民身份證(含臨時(shí)身份證或公安部門(mén)身份證明)和面試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。
(四)綜合總成績(jī)計(jì)算辦法
本次招聘綜合總成績(jī)計(jì)算辦法為:綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高到低的順序確定;面試成績(jī)也相同的,依次按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。
(五)體檢、背景調(diào)查、公示
1.公布入圍體檢和背景調(diào)查人員名單。根據(jù)考生綜合總成績(jī),從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員名單。
2.體檢。入圍體檢人員須按照規(guī)定的時(shí)間參加體檢。體檢人員按通知要求到具備體檢資質(zhì)醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員,視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
3.背景調(diào)查。對(duì)體檢合格的人員,根據(jù)擬聘工作崗位情況確定背景調(diào)查人選,主要調(diào)查擬聘用人員個(gè)人工作履歷、親屬情況、個(gè)人征信、有無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)等情況,應(yīng)屆生將對(duì)其在校表現(xiàn)進(jìn)行背景調(diào)查。若經(jīng)背景調(diào)查,沒(méi)有合適的擬聘人員,可取消此崗位錄用計(jì)劃。
4.公示。綜合測(cè)試、體檢及背景調(diào)查等情況,按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員,經(jīng)集體研究審議通過(guò)后,在江西省人才測(cè)評(píng)中心網(wǎng)(https://jxrcrsksta.com/)公示,公示期為5個(gè)工作日,同時(shí)提供監(jiān)督舉報(bào)電話。
5.遞補(bǔ)。因體檢、背調(diào)、公示不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗,由招聘單位研究決定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的,根據(jù)總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、背景調(diào)查及公示。
(六)聘用
與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿考核不合格的,按有關(guān)規(guī)定予以解聘,投資主管在考核年度虧損且收益率低于同期上證指數(shù)和深證成指的平均值漲跌幅的,或在12個(gè)月內(nèi)未能成功投出一個(gè)項(xiàng)目的,按制度規(guī)定降級(jí)、降低崗位工資、調(diào)離崗位、解聘等。
八、其他事項(xiàng)
(一)招聘期間考生務(wù)必保持手機(jī)暢通,及時(shí)查閱有關(guān)信息。
(二)嚴(yán)禁弄虛作假行為。為了確保公平、公正,招聘工作所有程序均須進(jìn)行考生身份核驗(yàn),參與現(xiàn)場(chǎng)程序時(shí)請(qǐng)務(wù)必?cái)y帶本人身份證(含臨時(shí)身份證或公安部門(mén)身份證明)。應(yīng)試人員應(yīng)自覺(jué)遵守考試紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定,如發(fā)現(xiàn)有作弊、弄虛作假或有其他違規(guī)違紀(jì)行為,或不服從考務(wù)安排的,一經(jīng)查實(shí)一律取消其應(yīng)聘資格。造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。
(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)以上環(huán)節(jié)實(shí)施時(shí),如因工作實(shí)際需要調(diào)整的,另行公告。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系部門(mén):公司綜合部,咨詢時(shí)間為工作日9:00-11:30、14:00-17:00。
聯(lián)系人:閆女士,聯(lián)系電話:0791-88110081、15934047718。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0791-86660579、0791-86398193。
本公告未盡事宜,由江西大成資本管理有限公司綜合部負(fù)責(zé)解釋。
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