因工作需要，北京協(xié)和醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘骨科合同制科研助理，具體要求如下：

一、崗位職責(zé)

1.參與科研項(xiàng)目全流程管理，協(xié)助制定研究計(jì)劃、技術(shù)路線及實(shí)施方案，推動(dòng)項(xiàng)目按期完成。

2.承擔(dān)具體科研任務(wù)，包括實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)采集、結(jié)果分析及報(bào)告撰寫，確保研究工作的科學(xué)性與規(guī)范性。

3.定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，針對(duì)技術(shù)難題或進(jìn)度偏差提出解決方案，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。

4.系統(tǒng)收集、整理和分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)資料及行業(yè)動(dòng)態(tài)，建立標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)庫(kù)及文獻(xiàn)索引。

5.維護(hù)實(shí)驗(yàn)記錄的完整性與可追溯性，撰寫階段性總結(jié)報(bào)告，提煉關(guān)鍵問(wèn)題并推動(dòng)優(yōu)化改進(jìn)。

6.參與研究成果的學(xué)術(shù)轉(zhuǎn)化，協(xié)助撰寫論文、專利及技術(shù)文檔，支持成果申報(bào)與推廣。

7.熟悉科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理制度，負(fù)責(zé)預(yù)算編制、執(zhí)行監(jiān)控及財(cái)務(wù)報(bào)銷流程，確保資金使用合規(guī)高效。

8.協(xié)調(diào)合同簽署、驗(yàn)收審計(jì)等事務(wù)性工作，配合完成項(xiàng)目中期檢查、結(jié)題驗(yàn)收及財(cái)務(wù)審計(jì)。

9.定期生成財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為項(xiàng)目決策提供數(shù)據(jù)支持，優(yōu)化資源配置。

二、任職要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄。

2.年齡35周歲（含）以下（1990年1月1日以后出生）。

3.臨床醫(yī)學(xué)、分子生物學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)。

4.熟練掌握科研實(shí)驗(yàn)技術(shù)（如細(xì)胞培養(yǎng)、分子檢測(cè)等）或臨床研究方法，有科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.了解科研倫理規(guī)范及知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律法規(guī)。

6.溝通能力：能清晰表達(dá)技術(shù)觀點(diǎn)，協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作，高效對(duì)接科研團(tuán)隊(duì)與外部合作單位。

7.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與主動(dòng)性，能在多任務(wù)環(huán)境中推動(dòng)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成。

8.學(xué)習(xí)能力：快速掌握新技術(shù)與政策動(dòng)態(tài)，適應(yīng)科研領(lǐng)域快速迭代的需求。

9.英語(yǔ)CET-6及以上，可熟練閱讀英文文獻(xiàn)及撰寫國(guó)際合作材料。

三、招聘安排

1.即日起受理簡(jiǎn)歷投遞，2025年9月8日24:00截止；

2.通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選者組織面試(具體時(shí)間另行電話通知)。

四、應(yīng)聘方式

1.網(wǎng)上投遞電子簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷接收郵箱cdffnd@163.com

2.簡(jiǎn)歷以附件形式發(fā)送，簡(jiǎn)歷及電子郵件主題請(qǐng)遵照以下格式命名：應(yīng)聘骨科科研助理-姓名。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

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