因工作需要，瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘1名編外專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及名額
專業(yè)技術(shù)崗1名。
二、招聘條件
（一）報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.具備履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
3.能夠全職從事用工單位安排的工作。
（二）招聘崗位具體要求如下：
1.油氣儲運(yùn)工程；供熱、供燃?xì)狻⑼L(fēng)及空調(diào)工程；城市燃?xì)夤こ?；建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程；建筑環(huán)境與設(shè)備工程；安全工程專業(yè)；
2.?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
3.年齡40周歲及以下（年齡計(jì)算截止2022年11月30日）。
4.具有學(xué)歷對應(yīng)專業(yè)的中級及以上職稱；
5.有燃?xì)庑袠I(yè)、安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，政府相關(guān)部門從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除公職的；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論人員；
5.因嚴(yán)重失信行為被國家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對象并納入“信用中國”平臺的；
6.其他不符合招聘條件或違反規(guī)定不得聘用的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
2.報(bào)名時(shí)間：2022年11月14日至2022年11月18日
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：上午9:00—12:00，下午14:30—17:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司
地址：瀘州市江陽區(qū)刺園路5號負(fù)一樓
聯(lián)系人：楊先生
聯(lián)系電話：15181415500
4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料掃描打包發(fā)送至報(bào)名郵箱。打包發(fā)送的材料須以“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”為文件名（以郵件收到的時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不再受理）。
5.報(bào)名郵箱：578812816@qq.com
6.報(bào)名者需提供以下資料：
（1）瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司應(yīng)聘登記表（見附件2）；
（2）本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格證、2寸證件照一張、工作經(jīng)歷證明材料、其他應(yīng)聘崗位所需條件和從事燃?xì)庑袠I(yè)相關(guān)工作的印證材料復(fù)印件或掃描件。
（二）資格審查
1.資格審查貫穿招聘全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的，取消其聘用資格。
2.報(bào)名截止后，將統(tǒng)一對報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。通過資格審查的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（三）面試（初試+復(fù)試）
在面試前3天，由瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司通過電話或郵件方式通知進(jìn)入面試人員（未接到通知者，即未通過資格審查，不再另行通知），面試人員應(yīng)按通知時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試（防疫措施根據(jù)國家、四川省及瀘州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。未按要求參加面試的，視為自動放棄。
（四）體檢
根據(jù)最終面試結(jié)果，確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》。
（五）公示
對擬聘用人員在川南人才網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期間接受社會舉報(bào)，對反映有不符合報(bào)名條件并查證屬實(shí)的，不予聘用。
（六）簽訂用工合同及待遇
瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂用工合同，通過勞務(wù)派遣方式安排擬聘用人員到相應(yīng)崗位工作。薪酬相關(guān)專業(yè)對應(yīng)中級職稱約10萬元/年、高級職稱約15萬/年。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格按照招聘公告執(zhí)行，自覺接受社會各界的監(jiān)督，對弄虛作假的應(yīng)聘人員，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消面試和聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。
監(jiān)督電話：0830—6522176
五、其他事項(xiàng)
（一）聘用的人員如與原單位勞動合同尚未解除或存在勞動糾紛的，取消聘用資格。
（二）本公告未盡事宜由瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司
2022年11月14日
附件下載：
1、附件-瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司應(yīng)聘登記表.xlsx
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