根據(jù)《肇慶高新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府雇員管理辦法》（肇高管辦函[2022]63號）有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心決定面向社會公開招聘政府雇員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘職位及資格條件詳見《肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心2022年公開招聘政府雇員崗位表》（附件1）。
二、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷并具有招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證書；
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；
5、年齡在40周歲以下；
6、年齡、相關(guān)證書取得日期計(jì)算截止時(shí)間為
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（1）受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；
（2）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人、公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員；
（3）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員；
（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1、鑒于當(dāng)前疫情防控形勢，此次招聘采取線上報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間：
2、應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將《肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心2022年公開招聘政府雇員報(bào)名表》（附件2）、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等證書掃描件及本人大一寸同底彩色免冠近照打包壓縮后發(fā)送至指定郵箱：zqgxwsjs@zhaoqing.gov.cn，郵件主題：姓名+學(xué)歷+崗位名稱。如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間按照要求提交材料的，招聘單位有權(quán)視為報(bào)名無效。
報(bào)考人員須對報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或聘用資格，并記錄在案。
3、報(bào)考人員須按《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件3）設(shè)置的專業(yè)名稱及代碼進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)，不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。報(bào)考人員所使用學(xué)歷與專業(yè)要對應(yīng)（即以同一畢業(yè)證書上的學(xué)歷與專業(yè)為準(zhǔn)），報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（二）資格初審
考生報(bào)名成功后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，主要審查報(bào)考者的基本條件、資格條件和職位條件等。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填報(bào)的個(gè)人信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息或開具各種假證明騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格或聘用資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。資格審查貫穿本次公開招聘的全過程。資格初審?fù)ㄟ^者由招聘單位電話通知參加面試，不合格者如不另行通知。
（三）考試
1.資格復(fù)審：面試人選須按規(guī)定進(jìn)行資格復(fù)審，通過網(wǎng)上報(bào)名，并收到資格初審合格反饋結(jié)果的考生應(yīng)按照招聘公告的有關(guān)規(guī)定和要求，提供報(bào)名所需材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查（原件校驗(yàn)），原件核驗(yàn)后當(dāng)場退回。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審和面試工作同步進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知。
2面試：資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。本次招聘實(shí)行競爭性考試，采取面試方式（技能操作和答辯方式），主要測試報(bào)考者履行所報(bào)考職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力，面試滿分為100分，其中技能操作占60%，答辯占40%。60分以上合格（即低于60分不得列為體檢對象），面試結(jié)束后當(dāng)場公布成績。面試成績即為考試總成績。
（四）體檢及考察
考試結(jié)束后，按照考試總成績從高到低順序從總成績合格考生中等額確定體檢、考察人選，由肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心2022年公開招聘政府雇員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。
體檢合格的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對其進(jìn)行全面考察，并出具考察材料。
（五）公示及聘用
經(jīng)體檢、考察合格后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人選，名單在肇慶高新網(wǎng)（http://www.zqgx.gov.cn/）公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
體檢、考察不合格或放棄體檢、考察的，公示中發(fā)現(xiàn)問題不能聘用的，以及放棄聘用資格的，可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察、擬聘人選，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出意見，報(bào)區(qū)黨群工作部審批。
四、薪酬待遇
工資待遇面議。
五、注意事項(xiàng)
（一）招聘工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試工作規(guī)范(試行)》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》的保密和紀(jì)律要求組織實(shí)施，接受社會各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交的個(gè)人材料要確保真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)材料作假的，取消考試和聘用資格。
六、本公告由肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
（聯(lián)系人：鄒銀花，聯(lián)系電話：0758-6626528）
肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心
相關(guān)附件
附件1：肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心2022年公開招聘政府雇員崗位表.doc
附件2：肇慶高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生與計(jì)生服務(wù)中心2022年公開招聘政府雇員報(bào)名表.doc
附件3：廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(1).xls
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