寧波高新區(qū)欣通商務(wù)管理有限公司是寧波高新區(qū)新明街道下屬?lài)?guó)有企業(yè)，因工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘招商專(zhuān)員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和要求

二、招聘原則和方法

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，采用公開(kāi)報(bào)名、擇優(yōu)錄用的辦法公開(kāi)招聘企業(yè)編制工作人員。

三、招聘對(duì)象基本條件

（一）思想政治覺(jué)悟高，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能?chē)?yán)格執(zhí)行黨的路線方針政策，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；

（二）責(zé)任心強(qiáng)，具有吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神，熟悉電腦辦公軟件基本操作；

（三）遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違紀(jì)違法記錄；

（四）具有招聘崗位所需學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格、

職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（五）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）具備崗位所需的其他條件。

年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年2月20日。

四、招聘程序

本次公開(kāi)招聘按網(wǎng)上報(bào)名、資格初審和簡(jiǎn)歷篩選、資格復(fù)審、面試、體檢、綜合考核、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2023年2月23日上午8:30至2月27日下午17:30，應(yīng)聘人員需填寫(xiě)《寧波高新區(qū)欣通商務(wù)管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件）并簽名。將報(bào)名表（word電子版和簽名掃描版）、身份證、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)證明材料掃描件，以及2寸近期正面免冠彩照1張，發(fā)送至郵箱610615601@qq.com

網(wǎng)上報(bào)名不在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)的，視作無(wú)效。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)資格審核的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或錄用資格。

（二）資格初審和簡(jiǎn)歷篩選

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名表和相關(guān)證明材料，按公布的招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審和簡(jiǎn)歷篩選。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足1：3（包含1：3）的,資格初審?fù)ㄟ^(guò)者全部進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)；招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)超過(guò)1：3的,對(duì)資格初審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照1：3的比例進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間以短信通知為準(zhǔn)，地點(diǎn)為新明街道辦事處3樓會(huì)議室（高新區(qū)丁香路116號(hào)）。

應(yīng)聘人員須攜帶已填寫(xiě)好的報(bào)名表、身份證、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)材料的原件和復(fù)印件，以及本人2寸近期正面免冠彩照1張。

證件（證明）不全或提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過(guò)資格復(fù)審；不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審者視同自動(dòng)放棄。通過(guò)資格復(fù)審者參加面試，資格復(fù)審未通過(guò)的，不得參加面試。

（四）面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)實(shí)行百分制，滿分為100分，不足60分者淘汰。

（五）體檢

體檢對(duì)象按招聘崗位面試成績(jī)從高分到低分1:1的比例確定，按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

（六）綜合考核

對(duì)體檢合格者進(jìn)行綜合考核，街道黨工委按照面試、體檢、考核等情況討論確定擬錄用人員。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違法行為的，取消錄用資格。

（七）公示

擬錄用人員名單在寧波高新區(qū)網(wǎng)站（www.nbhtz.gov.cn）上公示3個(gè)工作日，對(duì)公示期內(nèi)自動(dòng)放棄或確有問(wèn)題的人員，取消錄用資格。

（八）聘用

公示期滿后無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。本次招聘，如出現(xiàn)無(wú)合適對(duì)象，允許招聘不足或空缺。

（九）未盡事宜，由新明街道黨工委研究決定。

聯(lián)系電話:徐老師0574—87902663

新明街道辦事處

2023年2月20日

寧波高新區(qū)欣通商務(wù)管理有限公司公開(kāi)招聘招商專(zhuān)員報(bào)名表.doc

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http://www.nbhtz.gov.cn/art/2023/2/20/art_1229021956_4182873.html