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商業(yè)銀行經(jīng)營管理#輔導(dǎo)兼職教師

面議
北京 本科 若干人 2025-06-19發(fā)布 查看公告詳情
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職位詳情
基本信息
職位名稱:商業(yè)銀行經(jīng)營管理#輔導(dǎo)兼職教師
工作地點:北京
招聘人數(shù): 若干
報名方式: 網(wǎng)上系統(tǒng)
截止時間:2025-08-22
其他要求
學(xué)歷要求:本科
崗位職責(zé)
(一)參加培訓(xùn)
入職培訓(xùn)。首次聘任的輔導(dǎo)教師,需參加實驗學(xué)院組織的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括工作規(guī)范、考核制度、各類教學(xué)及管理平臺操作方法等。
在崗培訓(xùn)。續(xù)聘教師需每學(xué)期按要求參加學(xué)校及學(xué)院組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括課程思政、教育教學(xué)理論及應(yīng)用、教育信息技術(shù)應(yīng)用等。外聘教師應(yīng)主動參加教研學(xué)習(xí)與交流活動,對于工作中存在的問題進行總結(jié)分析,不斷提升教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
(二)主動建立師生聯(lián)系
向?qū)W生公布本人聯(lián)系電話、E-mail等聯(lián)系方式,對學(xué)生進行答疑;通過學(xué)校相關(guān)學(xué)習(xí)平臺向?qū)W生提供PPT等學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料;精心組織課程論壇學(xué)習(xí)活動,及時回答學(xué)生問題,了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況并針對性地對學(xué)生學(xué)習(xí)進行有效的指導(dǎo)。
(三)開展教學(xué)輔導(dǎo)工作
輔導(dǎo)教師應(yīng)根據(jù)遠程開放教育的特點及教學(xué)規(guī)律,熟練掌握課程的教學(xué)目標(biāo)、文字教材、網(wǎng)絡(luò)課程資源和考核要求等,根據(jù)教學(xué)進度將網(wǎng)上教學(xué)分為三個階段。開學(xué)初應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生明確課程的學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)方法、考核方式及比例、制定自主學(xué)習(xí)計劃。學(xué)期中,要根據(jù)課程特點和學(xué)生需求開展實時及非實時的導(dǎo)學(xué)答疑工作,適當(dāng)補充教學(xué)輔導(dǎo)資料,積極引導(dǎo)學(xué)生利用多種學(xué)習(xí)資源進行自主學(xué)習(xí),利用網(wǎng)絡(luò)平臺組織形式多樣的課程活動,組織和引導(dǎo)學(xué)生間的經(jīng)驗交流與分享;學(xué)期末應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)進度和方法,強調(diào)學(xué)習(xí)重點。
1.開展非實時導(dǎo)學(xué)答疑活動
(1)每學(xué)期開學(xué)前提交課程教學(xué)計劃。計劃內(nèi)容應(yīng)結(jié)合課程內(nèi)容,面向?qū)W生提供自學(xué)指導(dǎo)及直播課計劃學(xué)時。教學(xué)計劃一經(jīng)發(fā)布原則上不得修改。
(2)根據(jù)課程教學(xué)的需要補充拓展學(xué)習(xí)資源,不定時收集課程相關(guān)學(xué)習(xí)資源(背景資料、理論動態(tài),調(diào)查報告等)并發(fā)布到網(wǎng)絡(luò)課程空間。
(3)指導(dǎo)學(xué)生制定個人自主學(xué)習(xí)計劃,采取多種方式,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性和創(chuàng)造性,激勵、督導(dǎo)學(xué)生開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)、按時完成形成性考核作業(yè)及實踐作業(yè)等。
(4)選定課代表、劃分課程學(xué)習(xí)小組,指導(dǎo)制定協(xié)作學(xué)習(xí)計劃、內(nèi)容等,定期召集課代表和小組長了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、解決協(xié)作習(xí)中的困難與問題。
(5)開展非實時在線答疑輔導(dǎo),及時解答學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的疑難問題,回復(fù)學(xué)生問題帖及郵件的時間不超過兩個工作日。
(6)結(jié)合課程內(nèi)容組織開展主題討論,定期匯總分折學(xué)生在實時教學(xué)活動和課程論壇中反映的問題,將共性問題整理發(fā)布,便于學(xué)生在線瀏覽和下載。
(7)期未考試前,匯總分析課程考核重難點,幫助學(xué)生有針對性的開展考前復(fù)習(xí)。期末復(fù)習(xí)指導(dǎo)的內(nèi)容應(yīng)至少包括三部分:一、復(fù)習(xí)方法的指導(dǎo);二、試卷結(jié)構(gòu),對試卷的題型、分值進行簡單描述,考試指導(dǎo)中試卷結(jié)構(gòu)描述必須與試卷、模擬試題的結(jié)構(gòu)保持一致;三、突出基礎(chǔ)內(nèi)容和重點內(nèi)容。
2.開展實時導(dǎo)學(xué)答疑活動
(1)根據(jù)課程教學(xué)需要開展必要的線下實時教學(xué)活動(含面授課、實踐實訓(xùn)指導(dǎo)課等)和在線直播教學(xué)活動等。
(2)根據(jù)課程特點及難易度,課程輔導(dǎo)教師每學(xué)期每門課程每月組織不少于2次實時教學(xué)活動(含線下面授及在線直播課兩種形式),每次總時長不少于2學(xué)時,包括課程輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、重難點分析、作業(yè)講評、期末復(fù)習(xí)輔導(dǎo)、線下實時輔導(dǎo)及實踐教學(xué)等,各類活動的學(xué)時應(yīng)不少于課程總學(xué)時數(shù)的三分之一。
(3)實時教學(xué)活動建議安排在春季學(xué)期3月至6月,秋季學(xué)期9月至12月。
(4)在開展實時教學(xué)活動的前兩天發(fā)布通知并提醒學(xué)生參加在線實時輔導(dǎo),課后督促未能參加實時輔導(dǎo)的學(xué)生收看錄播。
(5)在實時教學(xué)過程中,輔導(dǎo)教師根據(jù)課程特點和學(xué)生需求適當(dāng)補充教學(xué)內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生利用多種學(xué)習(xí)資源進行自主學(xué)習(xí)。
在開展實時導(dǎo)學(xué)答疑活動時,應(yīng)充分發(fā)揮啟發(fā)式教學(xué)、互動式教學(xué)的優(yōu)勢,利用多媒體設(shè)備設(shè)計形式多樣的學(xué)習(xí)任務(wù)及活動,積極組織和引導(dǎo)學(xué)生開展小組合作學(xué)習(xí)與經(jīng)驗交流。
(6)實時教學(xué)活動課件(PPT等)應(yīng)在上課后一周內(nèi)在學(xué)習(xí)平臺公布,以便學(xué)生課后上網(wǎng)瀏覽及自主學(xué)習(xí)。
(7)調(diào)停課。如特殊原因需修改上課時間,輔導(dǎo)教師應(yīng)至少提前七天提出調(diào)課申請并得到主管科室批準(zhǔn),每學(xué)期累計調(diào)課、停課不得超過2次。
(四)評閱作業(yè)及試卷
1.根據(jù)教學(xué)工作安排每學(xué)期發(fā)布2-4次形成性考核作業(yè)(統(tǒng)設(shè)必修課的作業(yè)按照國開總部的相關(guān)要求執(zhí)行)。
2.及時評閱形成性考核作業(yè)。批改要認(rèn)真、具體到細(xì)節(jié),明確標(biāo)出作業(yè)錯誤之處、注意事項與改進提高方法,
3.開展講評活動,并按照要求提交作業(yè)成績匯總表。
4.參加期末試卷評閱工作,撰寫試卷分析報告。
(五)開展學(xué)情分析、督學(xué)促學(xué)工作
1.按月統(tǒng)計學(xué)情數(shù)據(jù)(包括選課學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及進度,課程學(xué)習(xí)資源使用情況,各類學(xué)習(xí)任務(wù)完成率等)并反饋給學(xué)生個人,開展督學(xué)促學(xué)工作,確保學(xué)生學(xué)習(xí)成效。
2.學(xué)期末提交工作總結(jié)。包括班級學(xué)情、學(xué)員學(xué)情以及課程學(xué)情??偨Y(jié)所授課程的教學(xué)目標(biāo)達成情況、教學(xué)安排是否合理,教學(xué)實施情況和教學(xué)效果等。
(六)其他
根據(jù)專業(yè)責(zé)任教師、課程責(zé)任教師的工作安排,積極參與在線教學(xué)研究,課程團隊的教學(xué)及管理工作,參與實驗學(xué)院自建選修課與補修課資源建設(shè)、作業(yè)及試卷命題、教學(xué)檢查與督導(dǎo)等工作。
任職要求
01任職資格
1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、教書育人,為人師表,遵守學(xué)校規(guī)章制度。
2.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷及高校(科研機構(gòu))工作經(jīng)歷,具有相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)背景,擁有扎實的專業(yè)知識和較豐富的教學(xué)實踐經(jīng)驗。
3.原則上應(yīng)持有高校教師資格證,優(yōu)先選聘具有副高級(含以上職稱或具備行業(yè)頭部企業(yè)一線經(jīng)驗的雙師型教師
02能力要求
1.了解遠程開放教育特點和規(guī)律,具有現(xiàn)代遠程教育理念,認(rèn)真執(zhí)行課程教學(xué)實施方案,按進度完成導(dǎo)學(xué)、督學(xué)、助學(xué)和促學(xué)等教學(xué)支持服務(wù)工作。
2.勝任本課程的教學(xué)能力。熟悉成人在線學(xué)習(xí)特征,熟悉本課程多媒體教材、教學(xué)大綱、教學(xué)要求、教學(xué)內(nèi)容、考試方式等。
3.具備良好的溝通能力。具備清晰、準(zhǔn)確的表達能力,能夠用簡潔明了的語言向?qū)W生傳授知識。善于傾聽,理解學(xué)生的需求和困惑,給予及時有效的反饋。能夠組織形式豐富多樣的學(xué)習(xí)活動,調(diào)動學(xué)生參與學(xué)習(xí)的積極性,建立和諧的教與學(xué)關(guān)系。
4.教學(xué)教研能力。根據(jù)課程教學(xué)大綱和課程實施細(xì)則,圍繞學(xué)生的多樣化需求實時調(diào)整設(shè)計內(nèi)容和活動。
5.現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用能力。熟悉學(xué)校教學(xué)平臺,熟練應(yīng)用平臺功能,并能夠引導(dǎo)學(xué)生有效利用平臺資源。
其他說明
①應(yīng)聘者在線申請崗位投遞簡歷②實驗學(xué)院審核資格③通過資格審核的應(yīng)聘者收到郵件通知并有工作人員與您聯(lián)系溝通下一步工作
招聘網(wǎng)址:國家開放大學(xué)實驗學(xué)院官網(wǎng)-人才招聘欄目(https://syxy.ouchn.cn/template/faculty/index.html?pageName=pedagogical),選擇“課程輔導(dǎo)教師”崗位進行投遞
競爭力分析
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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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