一、基本情況
浙江省交通投資集團(tuán)有限公司數(shù)字中心（數(shù)研院）是“數(shù)字交投”規(guī)劃的執(zhí)行部門，工作地在杭州，主要負(fù)責(zé)集團(tuán)數(shù)字化改革推進(jìn)，包括數(shù)字化頂層設(shè)計(jì)優(yōu)化，數(shù)字化場景建設(shè)及應(yīng)用，“數(shù)字交投”建設(shè)系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)歸集與共享、自主研發(fā)和云資源、網(wǎng)絡(luò)、信息安全運(yùn)維保障等工作。數(shù)字中心（數(shù)研院）利用集團(tuán)豐富的業(yè)態(tài)資源，充分挖掘各板塊的業(yè)務(wù)場景優(yōu)勢，通過數(shù)字化手段，逐步形成具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)及競爭優(yōu)勢的信息化服務(wù)及產(chǎn)品，為集團(tuán)數(shù)字化改革賦能高質(zhì)量發(fā)展提供技術(shù)硬核力量。
二、招聘崗位
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向集團(tuán)內(nèi)外部招聘以下人員：
三、報(bào)名方式
報(bào)名時(shí)間：招到即止。
有意愿應(yīng)聘者，請點(diǎn)擊崗位名稱進(jìn)行投簡報(bào)名，或者以“應(yīng)聘崗位+姓名”為郵件名稱將應(yīng)聘人員報(bào)名表（見附件）、簡歷、學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱證書及相關(guān)資格證書等電子材料以電子郵件方式發(fā)送至：szzxzhaopin@163.com。
聯(lián)系方式：0571-88880292（分機(jī)號(hào)：40209）
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序號(hào) |
單位名稱 |
部門名稱 |
崗位名稱 |
核定人數(shù) |
資格條件 |
工作地點(diǎn) |
招聘類型 |
招聘方式 |
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1 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
1 |
1.計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，有8年以上咨詢公司或5年以上大數(shù)據(jù)行業(yè)研究經(jīng)驗(yàn)，其中數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)不少于3年，年齡40周歲以下；特別優(yōu)秀的，年齡條件可適當(dāng)放寬； 2.精通Hadoop架構(gòu)，有豐富的大數(shù)據(jù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握MapReduce、Hive、HBae、Kafka、Spark、flink開發(fā)； 3.熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、知識(shí)圖譜、NLP等方向的應(yīng)用，有相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4.精通大數(shù)據(jù)平臺(tái)各組件實(shí)現(xiàn)原理和數(shù)據(jù)倉庫基本理論，精通數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)建模應(yīng)用，有較深的數(shù)據(jù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 5.有政府或大型集團(tuán)企業(yè)數(shù)據(jù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，操盤過大型數(shù)據(jù)運(yùn)營項(xiàng)目者優(yōu)先，如城市大腦、產(chǎn)業(yè)大腦、集團(tuán)企業(yè)經(jīng)營分析系統(tǒng)等； 6.對國企數(shù)字化改革和企業(yè)治理經(jīng)營有深度實(shí)踐者優(yōu)先。 |
杭州 |
社會(huì)招聘 |
面向集團(tuán)內(nèi)外部 |
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2 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
1 |
1.人力資源、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位； 2.40周歲以下，5年以上企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)公司人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熟悉國家、地方人力資源法律法規(guī)和企業(yè)人力資源相關(guān)政策； 4.熟悉人力資源基礎(chǔ)事務(wù)流程，熟悉人力資源系統(tǒng)各大模塊基本操作，能夠通過系統(tǒng)運(yùn)營實(shí)現(xiàn)流程再造或優(yōu)化； 5.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，對于人力資源報(bào)表的設(shè)計(jì)開發(fā)和數(shù)據(jù)分析診斷有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
杭州 |
社會(huì)招聘 |
面向集團(tuán)內(nèi)外部 |
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3 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
2 |
1.計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，具有3年以上大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35周歲以下； 2.熟悉linux系統(tǒng)，熟練掌握JAVA或Python語言； 3.掌握常見的關(guān)系型數(shù)據(jù)ORACLE/SQLSERVER/MYSQL； 4.熟悉開源大數(shù)據(jù)生態(tài)，熟悉Hadoop，Spark，Storm，Hive，HBase，Kafka等大數(shù)據(jù)和相關(guān)技術(shù)； 5.有較強(qiáng)的分析和解決復(fù)雜問題的能力，學(xué)習(xí)和抗壓能力好。 |
杭州 |
社會(huì)招聘 |
面向集團(tuán)內(nèi)外部 |
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4 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
1 |
1.本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，35周歲以下。3年以上前端方向開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，精通HTML、JS、CSS語言； 2.熟悉至少一種前端主流框架，如：vue、react、angular等，react優(yōu)先； 3.精通js編程，熟悉js的內(nèi)存結(jié)構(gòu)等。掌握nodejs應(yīng)用開發(fā)技巧； 4.掌握移動(dòng)端（移動(dòng)Web、小程序等）開發(fā)技能； 5.注重前端交互體驗(yàn)，具備較強(qiáng)的設(shè)計(jì)審美能力。 |
杭州 |
社會(huì)招聘 |
面向集團(tuán)內(nèi)外部 |
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5 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
集團(tuán)數(shù)字中心 |
2 |
1.計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位； 2.3年以上網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35周歲以下； 3.熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，熟悉TCP/IP協(xié)議，熟悉主流防火墻、行為管理、交換機(jī)等設(shè)備的理論及操作；具有網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證證書者優(yōu)先； 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心，能承受較大的工作壓力。 |
杭州 |
社會(huì)招聘 |
面向集團(tuán)內(nèi)外部 |
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