杭州市上城區(qū)人民政府丁蘭街道辦事處因工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員44名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及要求
崗位1.黨政綜合工作人員1名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，具有較強的責(zé)任心、團隊精神、奉獻意識、良好的溝通能力和敬業(yè)精神，能夠適應(yīng)加班和較大工作壓力。
崗位2.黨建工作辦工作人員2名，要求35周歲以下，本科及以上學(xué)歷。中共黨員，思想政治素質(zhì)好、組織紀律觀念強、遵紀守法、品行端正、服從組織安排，具有一定的組織協(xié)調(diào)、語言溝通、文字寫作能力，團隊意識和群眾觀念強。
崗位3.區(qū)域發(fā)展辦統(tǒng)計員1名，要求35周歲以下，本科及以上學(xué)歷。有財務(wù)基礎(chǔ)知識，嚴謹細心，持有會計、統(tǒng)計、經(jīng)濟師中級及以上職稱等級證書人員，年齡放寬至40周歲。有財務(wù)或統(tǒng)計等相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先。
崗位4.區(qū)域發(fā)展辦丁蘭智慧小鎮(zhèn)景區(qū)管理及小鎮(zhèn)講解員1名，要求35周歲以下，本科及以上學(xué)歷。持有持機動車駕駛證，溝通能力強，有5年以上工作經(jīng)驗。
崗位5.平安建設(shè)辦應(yīng)急消防專員1名，要求35周歲及以下，大專及以上學(xué)歷、負責(zé)開展安全生產(chǎn)、消防安全檢查、信息報送等工作，責(zé)任心強，能適應(yīng)夜間值班，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位6.黨群服務(wù)中心工作人員1名，要求35周歲以下，本科及以上學(xué)歷。具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行，較強的工作責(zé)任感和團隊合作精神，有良好的溝通協(xié)調(diào)和文字處理能力以及較好的計算機操作技能。
崗位7.公共服務(wù)中心勞動保障監(jiān)察工作人員1名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。責(zé)任心強，工作細致，具有兩年及以上工作經(jīng)歷，能適應(yīng)長時間值崗。
崗位8.區(qū)域發(fā)展與治理中心工作人員1名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。具有較強的責(zé)任心、團隊精神、良好的溝通能力，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，有工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位9.信息指揮室平安督查員4名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。有快速的反應(yīng)和處置能力、良好的團隊協(xié)作能力。
崗位10.信息指揮室內(nèi)部督查員3名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。協(xié)助展開督查工作，有較強紀律意識。
崗位11.派出所綜合勤務(wù)室工作人員3名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。負責(zé)各類信息錄入及數(shù)據(jù)分析，能適應(yīng)24小時輪班，法律專業(yè)、熟悉電腦操作者優(yōu)先。
崗位12.市場監(jiān)管執(zhí)法輔助1名，要求35周歲以下，大專及以上學(xué)歷。具有較強責(zé)任心、團隊精神、奉獻意識、良好的溝通能力和敬業(yè)精神。
崗位13.信息指揮室路面巡防基層治理員5名，要求男性50周歲以下，女性45周歲以下，高中及以上學(xué)歷。身體健康，能吃苦耐勞，可以接受夜班。
崗位14.信息指揮室路面巡防綜管隊員6名，要求男性50周歲以下，女性45周歲以下，高中及以上學(xué)歷。有良好的溝通能力，工作耐心，吃苦耐勞。
崗位15.信息指揮室街道輔助綜管隊員6名，要求男性50周歲以下，女性45周歲以下，高中及以上學(xué)歷。會基本的電腦操作，有較強的協(xié)調(diào)處置能力。
崗位16.派出所110接處警輔助員3名，要求40周歲以下，高中及以上學(xué)歷。協(xié)助民警開展日常110接警工作，能適應(yīng)24小時輪班。法律專業(yè)、退伍軍人、持機動車駕駛證者優(yōu)先。
崗位17.派出所便衣人員2名，要求40周歲以下，高中及以上學(xué)歷。協(xié)助民警進行監(jiān)控視頻分析及嫌疑人抓捕工作，能適應(yīng)24小時輪班及長時間值班。法律專業(yè)、退伍軍人、持機動車駕駛證者及會電腦操作者優(yōu)先。
崗位18.派出所食堂幫廚1名，要求男性50周歲以下，女性45周歲以下。負責(zé)洗菜、切菜、打掃衛(wèi)生等工作，持有效期內(nèi)健康證。
崗位19.丁蘭執(zhí)法中隊序化員1名，要求男性50周歲以下，女性45周歲以下，高中及以上學(xué)歷。負責(zé)協(xié)助執(zhí)法隊員街道路面日常巡查、各類整治、活動保障以及突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作，吃苦耐勞，服從工作安排。需持有汽車駕駛證和熟悉電腦操作，退伍軍人或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、報名程序
1.報名時間：自公告發(fā)布日起5個工作日內(nèi)，截止至
2.報名方式：
本次招聘采用現(xiàn)場報名的形式，報名地址為丁蘭街道辦事處（臨丁路699號5號樓）308辦公室，報名材料提交報名表及相關(guān)證明,需備注崗位編號及崗位名稱+報考者姓名，需本人報名且只能報名一個崗位，不得兼報、不得委托。
3.所需提交材料：①填寫報名表并附近期一寸正面免冠彩照1張（見附件）、②本人身份證（正反面掃描件）、③畢業(yè)證書（掃描件）、④其他需要證明的材料（如退伍證、專業(yè)技術(shù)證書、就業(yè)援助證、駕駛證）（掃描件）（黨員身份證明、社保繳納證明等）（原件），其中：報名表個人簡歷應(yīng)從高中(中專)階段填寫起，按照高中(中專)階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫至今，報名表必須填寫完整。請報名者認真查看本人所報選崗位需提交的報名材料，報名材料不齊全、有缺漏者不接受報名。報名者須按照公布的招聘要求，如實填寫。如報名者提交虛假信息和材料，不符合條件要求的，取消報名資格，由此造成的后果責(zé)任自負。
4.審核方式：報名材料初選后，按照崗位招聘設(shè)置情況，進行筆試、面試體檢、政審。
（1）崗位1-崗位12采取筆試、面試相結(jié)合方式進行，考試總成績按筆試成績、面試成績各占50%進行計算。根據(jù)招聘崗位報名材料初選結(jié)果，合格者崗位2按招聘計劃1:5的比例，其它崗位按招聘計劃1:3的比例確定開考。
（2）崗位1-崗位12，根據(jù)各招聘崗位筆試成績從高分到低分排序，按1:3的比例確定入圍面試人員。崗位13-崗位19，經(jīng)報名初選合格后，按1:3的比例確定面試人員組織結(jié)構(gòu)性面試。各崗位按照總成績，等額確定體檢、政審對象。
筆試、面試方式另行通知。
5.其他
(1)應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、政審中出現(xiàn)不合格者，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)考試總成績從高分到低分安排遞補。
(2)聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到，招聘單位有權(quán)取消聘用資格。
三、工資待遇
根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)要求和規(guī)定，錄用后即簽訂勞務(wù)派遣合同，薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標(biāo)準執(zhí)行。
工作地址：上城區(qū)丁蘭街道轄區(qū)內(nèi)
附件：報名表.docx
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
http://www.hzsc.gov.cn/art/
