為加快推進(jìn)我縣國(guó)資國(guó)企的整合工作，提升國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)效率，昔陽(yáng)縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)有限公司及子公司將面向社會(huì)招聘16名工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、工作原則
招聘工作遵循公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)的原則。
二、崗位及要求
本次招聘涉及12個(gè)崗位，共計(jì)16人，崗位詳情見附件。
三、報(bào)名條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1.遵紀(jì)守法、品行端正；
2.具有良好的思想品質(zhì)，無(wú)違法記錄；
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4.具有符合職位要求的工作能力；
5.具備擬任職崗位所要求的其他資格條件（詳見附件）。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)考：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.3年內(nèi)在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。
四、招聘程序
本次公開招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、綜合測(cè)評(píng)、背景調(diào)查及體檢、結(jié)果公示等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
本次招聘信息通過昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)職位。
報(bào)名人員登錄招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行在線報(bào)名，如實(shí)填寫報(bào)名信息，并在線提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明等證明材料掃描件。
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名系統(tǒng)地址：https://zk.91kaoxin.com/xiyang/
（三）資格審查
根據(jù)報(bào)名條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。主要審查報(bào)考者是否符合崗位規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、年齡、資格證書、工作經(jīng)驗(yàn)等要求。按照?qǐng)?bào)名資格條件對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)名資料進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員請(qǐng)于
資格審查貫穿于招聘流程各環(huán)節(jié)，凡提供虛假材料、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí)，即取消下一階段資格，錄用后發(fā)現(xiàn)的取消錄用資格。
（四）綜合測(cè)評(píng)
不同崗位采用不同綜合測(cè)評(píng)方式，具體事項(xiàng)如下：
1、非管理崗（崗位5—12）綜合測(cè)評(píng)分筆試和面試環(huán)節(jié)，筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為綜合知識(shí)，包含公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，筆試、面試具體事項(xiàng)見公告。
非管理崗總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%
2、管理崗（崗位1—4）綜合測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定，若報(bào)名人數(shù)不超過擬招聘名額1：8的比例，綜合測(cè)評(píng)分領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)和面試環(huán)節(jié)；若報(bào)名人數(shù)超過擬招聘名額1：8的比例，綜合測(cè)評(píng)分筆試、領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)和面試環(huán)節(jié)；
筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為綜合知識(shí)，包含公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)；領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)通過網(wǎng)上測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行，主要考察領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、管理特征等；筆試、領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)、面試具體事項(xiàng)見公告。
管理崗無(wú)筆試環(huán)節(jié)總成績(jī)=領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)成績(jī)*20%+面試成績(jī)*80%
管理崗有筆試環(huán)節(jié)總成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)成績(jī)*10%+面試成績(jī)*60%
（五）背景調(diào)查及體檢
1、非管理崗根據(jù)綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)，按擬招聘名額1：1的比例從高分到低分依次確定直接確定體檢人員。體檢的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)空缺時(shí)，依據(jù)綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)，按崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)；
體檢時(shí)間、地點(diǎn)具體事項(xiàng)見報(bào)名系統(tǒng)公告；
初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向用人單位申請(qǐng)復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
2、管理崗根據(jù)綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)，按擬招聘名額1：1的比例從高分到低分依次確定背景調(diào)查對(duì)象，通過背景調(diào)查人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢事項(xiàng)與非管理崗一致。
（六）結(jié)果公示
擬錄用人員按照有關(guān)干部人事程序討論通過后，結(jié)果將在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)、網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)予以公示。公示期為5個(gè)工作日。
公示結(jié)果無(wú)異議，進(jìn)入試用期，與昔陽(yáng)縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)有限公司及子公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期為三個(gè)月，試用期按月進(jìn)行評(píng)估，合格后給予轉(zhuǎn)正，簽訂正式聘用合同。
五、薪資待遇
非管理崗位薪資待遇為當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位人員同等工資水平+津貼+公司績(jī)效+年終獎(jiǎng)金；
管理崗薪資實(shí)行年薪制，詳見招聘崗位表；具體標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)國(guó)投公司薪酬方案執(zhí)行。
按照國(guó)家規(guī)定為所有職工繳納“五險(xiǎn)一金”。
六、其他
本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
報(bào)名技術(shù)電話：0351-4967625
附件：昔陽(yáng)縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)有限公司及子公司2023年公開招聘崗位表
昔陽(yáng)縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)有限公司
2023年公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
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