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湖北暢建科技有限公司2024年公開(kāi)招聘9名有關(guān)工作人員的公告

共計(jì)3個(gè)崗位,招 9查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-04-19
  • 截止日期:2024-04-21
  • 學(xué)歷要求:大專及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

因公司業(yè)務(wù)擴(kuò)展和工作需要,經(jīng)陽(yáng)新縣人民政府和縣國(guó)有資產(chǎn)管理局同意,面向社會(huì)公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)融資、礦業(yè)、安保法務(wù)等相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員9名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

工作人員9名,其中財(cái)務(wù)融資人員4名;礦業(yè)人員4名;安保法務(wù)人員1名。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

2、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,遵守紀(jì)律愿意履行公司的各項(xiàng)義務(wù);

3、服從組織安排,有較高的綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的專業(yè)能力;

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、未違反計(jì)劃生育政策,無(wú)違法犯罪等不良記錄;

(1984年1月1日及以后出生)。6、報(bào)考人員必須具有大專及以上學(xué)歷并具有一定的資格證書,所學(xué)專業(yè)為會(huì)計(jì)(初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格以上)、礦業(yè)、安保法務(wù)等相關(guān)專業(yè)。大專及本科學(xué)歷報(bào)名者年齡在35周歲以下(1989年1月1日及以后出生);特別專業(yè)報(bào)名者年齡放寬到40周歲

三、報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2024年4月17日—2024年4月21日上午8:30-12:00,下午14:30-17:00

2、報(bào)名地點(diǎn):縣礦投公司(蓮花湖公園辦公區(qū))

3、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng):考生報(bào)名時(shí)必須攜帶居民身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、近期1寸同底免冠彩色登記照片3張。經(jīng)湖北暢建科技有限公司審查合格后方可報(bào)名,不準(zhǔn)代報(bào)。

4、如報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)沒(méi)有達(dá)到1.5:1比例,將調(diào)減招聘崗位職數(shù),調(diào)減結(jié)果適時(shí)公布。

四、考試辦法

本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,由湖北暢建科技有限公司組織實(shí)施。筆試、面試滿分均為100分,按筆試、面試成績(jī)6:4的比例折合計(jì)算綜合成績(jī)。

1、筆試

筆試以應(yīng)聘人員通用考試科目《綜合知識(shí)》來(lái)考核招聘崗位所必需的公共知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能,包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、歷史、人文、科技、文字表達(dá)等綜合基礎(chǔ)知識(shí)??荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例,依照筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人員(若進(jìn)入筆試最后一名的成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。

2、面試

面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,具體要求及有關(guān)事項(xiàng)待筆試成績(jī)公示后適時(shí)在陽(yáng)新縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布《面試公告》。

五、考察、體檢

面試結(jié)束后,由湖北暢建科技有限公司對(duì)入圍人員進(jìn)行考察??疾鞂?duì)象按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例,依照筆試,面試折合計(jì)算的綜合成績(jī)從高分到低分確定(若進(jìn)入考察最后一名的成績(jī)出現(xiàn)并列,則以筆試成績(jī)高者為考察對(duì)象),經(jīng)考察、體檢合格方可予以聘用。有考察、體檢不合格或考生自愿放棄聘用資格的,按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),再按體檢、考察程序進(jìn)行。

六、聘用管理及薪酬待遇

聘用管理:聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,試用期三個(gè)月。試用期間,如不適應(yīng)崗位工作需要的,不予聘用。試用期滿,能夠勝任工作的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),聘期3年,合同期滿,根據(jù)工作需要及個(gè)人表現(xiàn)確定是否繼續(xù)聘用。

薪酬待遇:試用期工資具有大專、本科學(xué)歷者每月3000元,研究生學(xué)歷者每月5000元;正式聘用后,按公司薪酬制度執(zhí)行,享受國(guó)家許可的福利待遇(含單位、個(gè)人五險(xiǎn)一金)。

七、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,全程接受縣紀(jì)委、組織部門的監(jiān)督。對(duì)招聘中的違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員弄虛作假、違紀(jì)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。

本公告由湖北暢建科技有限公司負(fù)責(zé)解釋。

湖北暢建科技有限公司咨詢電話:0714—7539989

聯(lián)系人:陳淑玲18272176836

湖北暢建科技有限公司

2024年4月17日

附件:

2024年湖北暢建科技有限公司公開(kāi)招聘崗位.xlsx

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://www.yx.gov.cn/xwdt/bmxx/202404/t20240417_1111150.html

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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