江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行是由江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起，經(jīng)中國銀行保險監(jiān)督管理委員會江蘇監(jiān)管局批準(zhǔn)設(shè)立，是一家按照現(xiàn)代商業(yè)銀行治理模式運(yùn)行、主要為“三農(nóng)”、中小企業(yè)和微小客戶提供服務(wù)的區(qū)域性金融機(jī)構(gòu)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀人才加盟，期待與您同發(fā)展，共成長。
一、招聘人數(shù)：若干名。
二、工作地點(diǎn)：江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行鄉(xiāng)鎮(zhèn)支行
三、招聘條件：
1.具有良好的道德操守，誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法、身體健康，品貌端正，無不良行為記錄和違法犯罪記錄；
2.全日制大專以上學(xué)歷，全日制大專學(xué)歷要求經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、法學(xué)、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、審計學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、文秘等相關(guān)專業(yè)；全日制本科以上學(xué)歷的，專業(yè)不限；
3.大專學(xué)歷年齡不超過25周歲（
4.具有較好的親和力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場拓展?fàn)I銷能力；
5.符合履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件；
6.溧水本地常駐戶口（因?qū)W業(yè)臨時遷出但父母戶籍在本地的視同本地戶籍）。
四、招聘崗位：
客戶經(jīng)理崗位。
五、招聘程序：
本次招聘堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，具體程序?yàn)椋?/span>
1．報名。本次招聘采用網(wǎng)上和現(xiàn)場相結(jié)合的報名方式，符合上述應(yīng)聘條件者，請自行下載報名表(報名表見附件），于
2．筆試。報名材料初審合格后，將組織符合條件人員統(tǒng)一參加筆試，筆試時間、地點(diǎn)另行通知。
3．面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照一定的比例確定參加面試的人選。面試時間、地點(diǎn)另行通知。屆時，面試人員須提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件和畢業(yè)證書學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果（應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表原件）。
4.體檢。根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對象，體檢由江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的可以依次遞補(bǔ)。
注：由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。
六、用工形式
以上人員經(jīng)筆試、面試、體檢合格后，辦理用工手續(xù)，錄用人員實(shí)行三個月試用期。
七、薪酬福利
以上人員一經(jīng)錄用，提供當(dāng)?shù)匦袠I(yè)內(nèi)具有競爭優(yōu)勢的薪酬和福利待遇，按相關(guān)規(guī)定繳納住房公積金及各項(xiàng)社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）。
八、其他
1.本行根據(jù)考生提交的信息進(jìn)行審核，應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其考試及錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
2.本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整或取消個別崗位的招聘，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3.招聘期間，本行會通過電話、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通訊暢通。
4.應(yīng)聘材料恕不退還。
咨詢電話：025-56233359，18151932905、18061278721。
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