一、公司簡(jiǎn)介
畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）于2018年10月成立，是推進(jìn)全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)、一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展、農(nóng)業(yè)特色品牌創(chuàng)建的市屬國(guó)有企業(yè)，承擔(dān)全市農(nóng)、林、牧、漁等項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)的投資開發(fā)、建設(shè)運(yùn)營(yíng)。公司總資產(chǎn)56億元。公司旗下?lián)碛腥Y子公司5個(gè)，控股公司3個(gè)，參股公司10個(gè)。近年來，公司立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，圍繞“四新”主攻“四化”，主要從事林業(yè)、食用菌、茶葉、中藥材、鄉(xiāng)村振興和農(nóng)林項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)等業(yè)務(wù)，全力助推脫貧攻堅(jiān)成果鞏固與鄉(xiāng)村振興有效銜接，奮力在建設(shè)貫徹新發(fā)展理念示范區(qū)中探新路、開新局、出新績(jī)?，F(xiàn)根據(jù)集團(tuán)公司人才隊(duì)伍建設(shè)需要，特向社會(huì)進(jìn)行公開招聘企業(yè)急需人才。
二、招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”，按照發(fā)布公告、郵箱投遞報(bào)名、資格審查、組織考試、體檢、考察、研究聘用、辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。
三、招聘方式
本次招聘活動(dòng)將采取面向社會(huì)公開招聘的形式
四、招聘對(duì)象
（一）政治條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有為人民服務(wù)的思想、遵紀(jì)守法。
2.自覺堅(jiān)持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策。
（二）有下列情形之一者不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.因犯罪受過刑事處罰的。
3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.受處分期間或正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查、或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
5.不符合招錄對(duì)象報(bào)考條件或職位所需資格條件的。
6.被開除公職的。
7.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。
8.法律、法規(guī)明確規(guī)定不得聘用的。
五、招聘崗位及應(yīng)聘要求
報(bào)考人員年齡為18周歲以上（2004年7月15日及以前出生）、35周歲以下（1986年7月15日及以后出生）；履歷條件和專業(yè)學(xué)歷詳見《畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘企業(yè)工作人員職位表》（附件1）。
六、待遇和管理
聘用人員薪酬及管理按照公司薪酬待遇管理制度等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、招聘程序及時(shí)間
安排招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、組織考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名要求
1.簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：2022年7月15日-7月24日，活動(dòng)結(jié)束不再接收應(yīng)聘資料。
2.報(bào)名方式：郵箱投遞簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷及畢業(yè)證（電子掃描件），并認(rèn)真填寫畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員（附件2）及應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書（附件3），要求簽字按手印，掃描電子檔。以電子郵件的方式發(fā)至簡(jiǎn)歷接收郵箱。郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：姓名+畢業(yè)院校+原就職單位（或應(yīng)屆畢業(yè)生）+應(yīng)聘崗位發(fā)送到指定QQ郵箱，如：XXX+XX大學(xué)+XX單位（或應(yīng)屆畢業(yè)生）+應(yīng)聘XXX崗位。簡(jiǎn)歷接收郵箱：995792918@qq.com、282083547@qq.com。
3.相關(guān)說明：每位應(yīng)聘者按崗位要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。
（二）資格審查
依據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名資料進(jìn)行審查。主要審查報(bào)名者是否符合招聘的資格條件。報(bào)名人員對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的，以及在其他相關(guān)工作中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，在辦理聘用手續(xù)后，若查核發(fā)現(xiàn)招聘人員提供的信息材料存在虛假、偽造等情況，一律給予辭退處理。
（三）組織考試
考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。
1.筆試。對(duì)資格審查符合招聘條件人員，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為綜合知識(shí)（不指定考試用書）。筆試公告、筆試分?jǐn)?shù)將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.bijie.gov.cn/)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)、畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)上公布。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照同一職位的面試人數(shù)與該職位招考的計(jì)劃數(shù)，按3:1的比例確定面試人員，同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的，一同確定為該職位的面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試成績(jī)低于70分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試公告、面試成績(jī)、進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.bijie.gov.cn/)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)、畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)上公布。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.總成績(jī)計(jì)算
（1）總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
（2）筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。
（3）根據(jù)考試總成績(jī)由高到低等額確定進(jìn)入下一輪人員?？偝煽?jī)相同的情況，在同職位面試人員中，依據(jù)面試成績(jī)從高到低順序等額確定進(jìn)入下一輪的人員名單。
（四）體檢。對(duì)確定為擬錄用人員，由公司組織進(jìn)行體檢。體檢必須按規(guī)定時(shí)間，在指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，并出具體檢結(jié)論，非指定醫(yī)院體檢結(jié)論一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。
體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢時(shí)間另行通知。
（五）考察。體檢合格人員確定為考察政審對(duì)象?？疾煺徆ぷ鞑扇V泛聽取意見、認(rèn)真查閱考生檔案等方式進(jìn)行，做到全面、客觀、公正，考察政審內(nèi)容，主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等?？疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。
（六）公示。經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、政審考察合格的人員，確定為擬錄用對(duì)象，在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.bijie.gov.cn/)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)上公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
（七）聘用。公示無異議的人員，確定為聘用對(duì)象，公示期間有反映并查實(shí)的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩確定為聘用對(duì)象，待查實(shí)并作出結(jié)論后再研究能否作為聘用對(duì)象。
（八）辦理入職。由公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，試用期滿考核合格的，轉(zhuǎn)為正式員工。考核不合格的，解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
八、工作要求及注意事項(xiàng)
（一）本次公開招聘工作由畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司紀(jì)委全程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，同時(shí)接受新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生。對(duì)在招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)行為，嚴(yán)肅處理，追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
0857-8912776?咨詢電話：劉豪、張丹
監(jiān)督電話：0857-8912276
（二）報(bào)考人員根據(jù)省、市最新疫情防控要求做好疫情防控措施。
附件：
1.畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘企業(yè)工作人員職位表.xlsx
2.畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘企業(yè)工作人員考生信息登記表.docx
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