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公立三甲醫(yī)院,豐厚待遇支持丨連云港市婦幼保健院誠聘各類英才

共計12個崗位,招 14查看此公告的職位列表
職位津貼 安家補貼 科研資金 租房補貼
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基本信息
公告詳情

連云港市婦幼保健院位于連云港市海州區(qū)秦東門大街669號,于1986年建院,2019年遷入現(xiàn)址,是一所集醫(yī)療、保健、預防、康復、教學、科研為一體的國家三級甲等婦幼保健院。醫(yī)院是江蘇省醫(yī)院協(xié)會婦幼保健院分會主任委員單位、南京醫(yī)科大學康達學院附屬醫(yī)院、上海紅房子婦產(chǎn)科醫(yī)院技術(shù)指導單位、上海市兒童醫(yī)院友好合作單位、南京市婦幼保健院集團成員單位、南京市兒童醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體成員單位、連云港市婦幼保健集團牽頭單位。

一、醫(yī)院簡介

醫(yī)院規(guī)模

醫(yī)院占地面積139.6畝,一期總建筑面積約92,720.3平方米,現(xiàn)有編制床位938張。醫(yī)院現(xiàn)有江蘇省臨床重點專科1個,江蘇省婦幼健康重點學科(含建設(shè)單位)4個,學科獲批數(shù)全省第三,蘇北第一。連云港市重點學科及創(chuàng)新團隊14個,市級臨床重點??萍敖ㄔO(shè)單位11個,市級中醫(yī)重點專科建設(shè)單位1個。掛牌長三角遺傳性罕見病公益篩查項目江蘇實驗室(蘇北分中心),建成省級新生兒救治中心和市級孕產(chǎn)婦救治中心,是連云港市婦產(chǎn)科質(zhì)控中心、新生兒質(zhì)控中心、連云港市出生缺陷防治質(zhì)量控制中心和防治管理中心、生殖健康與不孕癥質(zhì)控中心掛靠單位。蘇北首家獲批中國人類遺傳資源保藏資質(zhì)的法人單位,建成蘇北首家ISO15189認可的醫(yī)學實驗室。醫(yī)院擁有碩博群體230余名,高級技術(shù)職稱人員220余名;享受國務(wù)院特殊津貼2人,國內(nèi)知名專家「名醫(yī)工作室」及「特聘專家工作室」12個,「院士工作站」1個。碩士研究生導師16名,各大學兼職教授、副教授、講師43名,連云港市「521」高層次人才培養(yǎng)對象31名?;ü叫l(wèi)生英才領(lǐng)軍人才2人、骨干人才5人、衛(wèi)生專家團隊4個。

發(fā)展理念

院區(qū)建設(shè)堅持「共享婦幼健康、共創(chuàng)美好生活」的理念,按照婦幼保健機構(gòu)功能與定位,從建筑設(shè)計、流程布局、細節(jié)服務(wù)、后勤保障等全方位致力于打造全周期全方位全過程、有溫度有情感有人文的現(xiàn)代化婦幼保健院,獲國家級婦幼保健機構(gòu)優(yōu)秀建設(shè)項目「匠心」項目獎,在建筑設(shè)計、布局流程、裝修裝飾三項評比中獲得全優(yōu)。近年來共接待逾200家來自全國各級醫(yī)療保健機構(gòu)來院參觀交流;國家和省領(lǐng)導多次來院調(diào)研指導。

亮點服務(wù)

醫(yī)院率先在全國推行「大保健」模式,大部制改革獲得中國婦幼保健協(xié)會和同行的肯定。設(shè)立孕產(chǎn)保健部、婦女保健部、兒童保健部三大學科部。孕產(chǎn)保健部開展孕前和孕早期出生缺陷預防、孕中期產(chǎn)前診斷(篩查)并為孕產(chǎn)婦提供孕前、孕期、產(chǎn)后母嬰等一系列醫(yī)療保健服務(wù)。婦女保健部提供不孕不育癥規(guī)范診療、輔助生殖技術(shù)(試管嬰兒)、婦女常見病防治、盆底、婦女腫瘤、婦女內(nèi)分泌疾病診療、乳腺保健、青春期、更老年期保健、計劃生育等服務(wù)項目,為全市婦女健康保駕護航。兒童保健部開設(shè)了新生兒疾病篩查、兒童早期發(fā)展干預、各種兒童常見病多發(fā)病防治、高危兒管理、兒童生長發(fā)育指導、兒童眼、耳鼻喉、口腔健康促進及疾病診治、兒童營養(yǎng)、心理疾病診治、殘障兒童康復、兒童健康管理、中醫(yī)調(diào)理、家庭護理及嬰幼兒照護等三十余項服務(wù)項目,開辟了全市兒童早期綜合發(fā)展服務(wù)新領(lǐng)域。

獲得榮譽

醫(yī)院先后榮獲全國實施婦女兒童發(fā)展綱要先進集體、全國百家優(yōu)秀愛嬰醫(yī)院、國家級兒童早期發(fā)展示范基地、全國改善醫(yī)療服務(wù)示范醫(yī)院、國家級敬老文明號、全國巾幗文明示范崗、全國母嬰友好醫(yī)院、產(chǎn)后母嬰康復機構(gòu)標準級特優(yōu)等、全省婦幼健康服務(wù)工作突出貢獻集體三等功、全省婦幼健康特色文化單位等榮譽稱號,連續(xù)多年榮獲全市衛(wèi)生計生事業(yè)綜合考評優(yōu)秀獎。

二、招聘崗位

連云港市婦幼保健院招聘崗位表

招聘崗位

招聘人數(shù)

招聘條件

崗位名稱

崗位描述

學歷

專業(yè)

其他條件

招聘對象

臨床、醫(yī)技崗位

從事臨床、醫(yī)技崗位相關(guān)工作

3

博士研究生

臨床、醫(yī)技各相關(guān)專業(yè)

臨床醫(yī)技各相關(guān)專業(yè)

2025年畢業(yè)生

超聲科醫(yī)師

從事超聲科臨床醫(yī)師相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,醫(yī)學影像學,影像醫(yī)學與核醫(yī)學,醫(yī)學影像,超聲醫(yī)學

1.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。2.通過相應(yīng)的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。

2025年畢業(yè)生

病理科醫(yī)師

從事病理科臨床醫(yī)師相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,病理學與病理生理學,臨床病理學,病理學

1.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。2.通過相應(yīng)的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。

2025年畢業(yè)生

甲狀腺外科學科帶頭人

從事甲狀腺外科診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,外科學,腫瘤學

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲,正高級職稱年齡放寬至50周歲。

不限

急診重癥學科帶頭人

從事急診重癥醫(yī)學診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,急診醫(yī)學,內(nèi)科學,重癥醫(yī)學

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲,正高級職稱年齡放寬至50周歲。

不限

小兒外科學科帶頭人

從事小兒外科診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,外科學

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲,正高級職稱年齡放寬至50周歲。

不限

泌尿外科技術(shù)骨干

從事泌尿外科科診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,外科學

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲,正高級職稱年齡放寬至50周歲。3.博士研究生可放寬至中級及以上職稱。

不限

放射科醫(yī)師

從事放射科臨床醫(yī)師相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,醫(yī)學影像學,影像醫(yī)學與核醫(yī)學,醫(yī)學影像,放射醫(yī)學,放射影像學

1.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。2.通過相應(yīng)的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。

2025年畢業(yè)生

眼科技術(shù)骨干

從事眼科診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,眼科學,眼視光技術(shù)

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲,正高級職稱年齡放寬至50周歲。3.博士研究生可放寬至中級及以上職稱。

不限

耳鼻喉科技術(shù)骨干

從事耳鼻喉科診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學,耳鼻咽喉科學,外科學

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲,正高級職稱年齡放寬至50周歲。3.博士研究生可放寬至中級及以上職稱。4.臨床醫(yī)學、外科學專業(yè)為頭頸外科方向。

不限

護理學科帶頭人

從事護理部管理工作

1

碩士研究生及以上

護理,護理學,涉外護理,助產(chǎn),高級護理,臨床護理學,急重癥護理學,助產(chǎn)學

須具有副高級及以上職稱。

不限

兒童保健學科帶頭人

從事兒童保健診療相關(guān)工作

1

碩士研究生及以上

臨床醫(yī)學、兒科學

1.須具有副高級及以上職稱。2.具有副高級職稱人員年齡放寬至45周歲。3.博士研究生可放寬至中級及以上職稱。

不限

三、豐厚待遇省市支持

01博士類人才

給予安家補貼50-70萬元。其中初級及以下職稱50萬元,中級職稱60萬元,高級職稱70萬元,并按上級政策為人才申請購房券。無房者按規(guī)定申請人才公寓。購房時再提供購房借款50萬元。

享受三年博士津貼。高級職稱2,000/月;中級職稱1,500/月;初級職稱1,000/月。

提供科研啟動基金。

作為重點人才培養(yǎng),提供國內(nèi)外培訓學習機會。

⑤按規(guī)定申請政府部門協(xié)助解決夫妻異地分居、子女入托入學問題。配偶屬醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)或相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員的可隨調(diào)本院,如配偶不符合調(diào)動條件,落實工作確有困難的,按其專業(yè)、專長和我院相關(guān)規(guī)定納入我院備案制或合同制管理。

02碩士類人才

①購房借款10萬元。

②發(fā)放300/月的租房補貼。

③享受三年碩士津貼。

03特殊人才及學科帶頭人

特殊人才及學科帶頭人,可一事一議、一人一議。

04省市級政策

實施市「花果山衛(wèi)生英才引進計劃」,視人才類別及層次給予100萬元、50萬元和30萬元的購房券;

實施省、市「雙創(chuàng)計劃」,對入選「雙創(chuàng)博士」的人才給予5-15萬元生活補助;

實施留學人員「海燕計劃」,對入選的留學回國人才給予1萬元一次性補貼支持,并擇優(yōu)給予3-10萬元項目資助;

實行「購房券+生活補貼+人才公寓」的購、租、補政策,入職衛(wèi)生事業(yè)單位的博士研究生,給與10萬元購房券;按照1,000/月的標準享受生活補貼,連續(xù)發(fā)放3年;優(yōu)先安排入住市級人才公寓,提供3年拎包即住服務(wù),租金全免;

入職衛(wèi)生事業(yè)單位的博士研究生,子女有入學需求的,可根據(jù)本人意愿,優(yōu)先安排就讀優(yōu)質(zhì)中小學和幼兒園;配偶有安置需求的,根據(jù)其原工作單位性質(zhì)、本人身份及從事專業(yè),對口推薦安排到相應(yīng)單位工作;

對取得購房券或生活補貼的人才,首套自住房公積金貸款額度提高至50萬元,夫妻雙方均符合條件的,最高貸款額度提高至100萬元;

我市還建有人才共有產(chǎn)權(quán)房,商品房中10%房源由人才優(yōu)先購買。

四、報名方式

請意向人才將個人簡歷等應(yīng)聘材料發(fā)至郵箱lygfbyrsk@163.com,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng),【快捷投遞:點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進行職位報名】。

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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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