中國(guó)科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所是由中國(guó)科學(xué)院與天津市人民政府共建、整建制從事生物制造和工業(yè)生物技術(shù)研究的國(guó)立科研機(jī)構(gòu)，是我國(guó)工業(yè)生物領(lǐng)域的戰(zhàn)略科技力量，肩負(fù)著創(chuàng)新生物產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)、發(fā)展生物制造重大顛覆性技術(shù)、支撐我國(guó)生物經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的歷史使命，圍繞“以可再生碳資源替代化石資源、以清潔生物加工方式替代傳統(tǒng)化學(xué)加工方式、以現(xiàn)代生物技術(shù)提升產(chǎn)業(yè)水平”三大戰(zhàn)略主題，重點(diǎn)開(kāi)展“工業(yè)蛋白質(zhì)科學(xué)與生物催化工程、合成生物學(xué)與微生物制造工程、生物系統(tǒng)與生物工藝工程”三個(gè)領(lǐng)域方向的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究。
01、招聘部門(mén)簡(jiǎn)介
鄧子新大師工作室以活性天然產(chǎn)物的創(chuàng)新與綠色制造為目標(biāo)，遵循“師從于自然、認(rèn)知于自然，創(chuàng)新于自然”的學(xué)術(shù)思路，運(yùn)用合成生物學(xué)理念，聚焦交叉學(xué)科前沿，建立和完善天然藥物精準(zhǔn)發(fā)掘、結(jié)構(gòu)創(chuàng)新和優(yōu)產(chǎn)新模式，實(shí)現(xiàn)微生物天然藥物的高效生產(chǎn)。
團(tuán)隊(duì)由徐敏研究員與侯安偉研究員領(lǐng)銜，重點(diǎn)關(guān)注全新作用機(jī)制抗生素（糖肽抗生素）與萜類(lèi)天然產(chǎn)物的高效精準(zhǔn)挖掘、生物合成機(jī)制與作用機(jī)制解析以及相關(guān)新分子的高效創(chuàng)制。徐敏研究員主要從事微生物天然產(chǎn)物合成生物學(xué)以及抗生素耐藥機(jī)制研究。利用基因組學(xué)與合成生物學(xué)技術(shù)方法，聚焦新型作用機(jī)制糖肽抗生素的基因組挖掘與高效微生物合成體系構(gòu)建、解析其生物合成機(jī)制與作用機(jī)制、結(jié)合基因編輯實(shí)現(xiàn)新穎糖肽抗生素的分子創(chuàng)新，以開(kāi)發(fā)新型抗生素藥物。侯安偉研究員主要開(kāi)展微生物萜類(lèi)天然產(chǎn)物的挖掘及生物催化的研究?；谖⑸锾烊划a(chǎn)物高通量篩選與新穎基因的生物信息學(xué)分析，從細(xì)菌及真菌中挖掘合成新穎化學(xué)結(jié)構(gòu)的萜類(lèi)合成酶，并通過(guò)系統(tǒng)性同位素標(biāo)記的方法闡明相關(guān)產(chǎn)物的生物合成機(jī)制及絕對(duì)構(gòu)型。研究?jī)?nèi)容包括酶的催化機(jī)制解析、理性設(shè)計(jì)及改造，天然產(chǎn)物發(fā)現(xiàn)與生物合成。
根據(jù)科技合作需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加入。
02、招聘崗位及方向
招聘崗位：特別研究助理（博士后）2-3名。
招聘方向：基因組挖掘，代謝通路設(shè)計(jì)及改造，放線菌遺傳，生物合成，蛋白理性設(shè)計(jì)及定向進(jìn)化，天然產(chǎn)物化學(xué)與藥物化學(xué)等。
03、應(yīng)聘條件
1.恪守職業(yè)道德、遵守學(xué)術(shù)規(guī)范和學(xué)術(shù)倫理，學(xué)風(fēng)端正。
2.具有或近期將取得國(guó)內(nèi)外計(jì)算生物學(xué)、微生物學(xué)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)、合成生物學(xué)、生物工程、遺傳學(xué)、生物化工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)歷學(xué)位，具有較高的學(xué)術(shù)水平。
3.年齡一般在35周歲以下，特別優(yōu)秀的放寬至40周歲以下。
04、崗位待遇
1.基礎(chǔ)薪酬：最高可達(dá)研究所副研究員標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)秀者可一事一議，繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。
2.天津市獎(jiǎng)勵(lì)資助：
（1）天津港保稅區(qū)博士后資助：研究所評(píng)價(jià)優(yōu)秀者，可獲得天津港保稅區(qū)資助資金30萬(wàn)元（分兩年資助）。研究所基礎(chǔ)薪酬與保稅區(qū)資助實(shí)行累加支持。
（2）天津市“博士后創(chuàng)新崗位”：天津市擇優(yōu)支持入選者20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)資助。研究所基礎(chǔ)薪酬與天津市資助實(shí)行累加支持。
3.成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化作出貢獻(xiàn)的，根據(jù)研究所制度給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。
4.解決本人及新生子女落入研究所集體戶(hù)口。
5.可申請(qǐng)租住研究所周轉(zhuǎn)住房。
6.享受健康體檢、帶薪年假等福利。
※地方支持政策以最新文件和政府部門(mén)解釋為準(zhǔn)。
05、職業(yè)發(fā)展
研究所出站博士后可申請(qǐng)留所工作，并為其提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和發(fā)展空間：
1.取得一定成果的博士后，可申請(qǐng)研究所副高級(jí)或中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，擇優(yōu)進(jìn)入研究所正式科研隊(duì)伍、納入事業(yè)編制。
2.取得突出標(biāo)志性成果且符合條件的博士后，可申請(qǐng)研究所正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和中國(guó)科學(xué)院人才計(jì)劃，享受高層次人才待遇。
3.留所工作獎(jiǎng)勵(lì)資助
（1）對(duì)入選天津市博士后創(chuàng)新崗位全職引進(jìn)的博士后,出站2年內(nèi)留津工作后，天津市支持20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)資助。
（2）對(duì)入選經(jīng)天津市認(rèn)定的
※地方支持政策以最新文件和政府部門(mén)解釋為準(zhǔn)，就高不疊加支持。
06、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁﹤€(gè)人簡(jiǎn)歷，并填寫(xiě)《中國(guó)科學(xué)院天津生物技術(shù)研究所崗位申請(qǐng)表》，簡(jiǎn)歷和崗位申請(qǐng)表以附件形式發(fā)送至xumin@tib.cas.cn，anwei.hou@tib.cas.cn，同時(shí)抄送至tib_zp@tib.cas.cn。郵件名稱(chēng)為“鄧子新大師工作室+博士后+姓名”。
掃碼下載崗位申請(qǐng)表
2.初選合格者，將電話或郵件通知面試。
3.報(bào)名截止時(shí)間：招滿為止。
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
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