中共上海市委辦公廳文印中心是中共上海市委辦公廳直屬事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)市委機(jī)關(guān)文件的印制服務(wù)。
因業(yè)務(wù)工作需要，為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)[2019]15號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
一、招聘崗位及職數(shù)
設(shè)計(jì)制作專業(yè)技術(shù)崗位1人
二、招聘職位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件
職位說(shuō)明：
負(fù)責(zé)平面設(shè)計(jì)與制作等工作。
招聘對(duì)象與條件：
1.中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，具有勝任崗位要求的政治素質(zhì)，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。
2.大?；虼髮W(xué)本科學(xué)歷，輕工類、設(shè)計(jì)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
3.年齡在35周歲以下，具有3年以上圖文設(shè)計(jì)制作工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Adobe系列軟件，能夠使用折手或方正飛翔軟件應(yīng)用。
4.須長(zhǎng)期執(zhí)行夜間和應(yīng)急值守任務(wù)。
5.身體健康，無(wú)色盲色弱、聽(tīng)力障礙及其他影響工作開(kāi)展的身體情況。
三、招聘辦法
1.報(bào)名
報(bào)名人員請(qǐng)于
2.資格審查
中共上海市委辦公廳文印中心會(huì)根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，擇優(yōu)通知參加考核人員。未進(jìn)入考核人員名單者不另行通知。
3.考核
采取筆試與上機(jī)測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。
4.面試
根據(jù)考核成績(jī)由高到低，按1:5比例確定面試人員名單。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜由中共上海市委辦公廳文印中心負(fù)責(zé)通知面試人員。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬等。面試提問(wèn)以主考官為主，其余考官可做補(bǔ)充性提問(wèn)。若進(jìn)入面試人員比例未達(dá)到規(guī)定的比例，崗位不取消，繼續(xù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試成績(jī)低于60分者不予錄用。
5.體檢
按照應(yīng)聘人員考核和面試成績(jī)，確定進(jìn)入體檢的人選，統(tǒng)一組織到本市二級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。
6.考察
由中共上海市委辦公廳文印中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、誠(chéng)信記錄和家庭情況等。
7.擬聘人員的確定和公示
根據(jù)體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在上海市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
招聘人員屬于事業(yè)編制內(nèi)錄用。一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：龐老師
電子郵箱：swwybgs@126.com
聯(lián)系電話：54564567-8711
中共上海市委辦公廳文印中心
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